ブログ部企画。
年始にふさわしいお題ですが難しかった。始める事は一杯思いつきますが、やめる事って意識しないと出てこないもんですね。
けど足し算思考であれもやろう、これもやろうとするから結局できないみたいな。戦略とは捨てる事なんていいますが、やめる事を決める事のほうがやる事を決める事より重要だと本当に思いました。
■2013年始める事
①リーダーシップを発揮する！
漠然としすぎてますね、そしてデカすぎる。
ただリーダーっていうのはえらいポストについたらなれるものでも、今日からリーダーになるぞと決めたからなれるものでもなく、結局はその人が持つ人格そのものなんじゃないでしょうか。
そこでリーダーになる為の第一歩として意識的に行動を変えていかなあかんと思っているわけです。千里の道も一歩から。行動が変われば人格が変わるんです。
じゃあどうやって行動を変えるかというのが一番難しいんですが、次の9個の問いを意識していこうと思います。
・成果を出しているか？
・目標を掲げているか？
・先頭を走っているか？
・決めているか？
・伝えているか？
・バリューを出しているか？
・ポジションを取っているか？
・上司・他部門をマネジメントしているか？
・議論をリードしているか？
ってちょっと多いかな？
②情報管理の電子化の推進
Evernoteを本格活用して情報の一元化をする！
今の部署に来てから、いろんなデータなどにアクセスできるため、情報の海におぼれてしまっているような感じ、もうちょっと業務の効率化をしないといけないなと思ってました。
特にひどいのがパソコンの中身。昔作ったあのファイルや、メールで送ってもらったあのファイルが全然見つからない・・・30分くらい平気で時間ロスしたり、再送をお願いして信頼をそこねたり・・・
そこで一度Evernoteを本気で活用してすべてのデータを掘り込もうと思っています。外部脳です。
とはいえ手書きはすてがたいので、スキャナを買いました。スキャナしやすいようにノートではなくA4の紙に書いています。スキャンしたらすぐ捨てます。でも記憶力が悪いので大事な事を書くためにモレスキンは1個持つようにしています。紙の資料もすべてPDF化しようと思っています。紙も捨てます。
今のところは残念ながら何か良くなった実感が無く、エバーノートに掘り込む＆整理する手間だけ増えたようなイメージですが何か変わるのでしょうか？
③その他
ゴルフの練習、水耕栽培・・・ほかにもいろいろありますが書いていたらきりがないので今回は割愛。
■2013年やめる事
①真面目に仕事をするのをやめる！良い部下である事をやめる！
今年は上司に言われることなんか半分無視して好き勝手に働こうと思います！
去年は与えられたあまりしたくない仕事ばかりしていた為、モチベーションダウン、言われたことしかしない、回りから見たら手を抜いているように見える、成果がでない・・・と仕事に関しては最悪な1年でした。
色々事情があるのですが、変に真面目に仕事しすぎたなと反省しています。言われたことをするのはもちろんですが、もっと自分の好きな事を勝手にやろうと思っています。人間好きなことをする時が一番パワーがでる。そして単にトップダウンの指示に従うのではなく、上司に言うこと自体を懐疑的に見る。上から目線で上司を見るみたいな感じ。
雰囲気言われた仕事半分。好きな仕事半分。単純に言うと今迄の倍はたらかないとあかんという事ですがまぁなんとかなるでしょう。
いやぁほんとにおもしろいかつ、気づきの多いお題でした。
